大阪 ビジネスセミナー情報 ｜ 大阪投資育成　事業ソリューション部ブログ

事業ソリューション部セミナー事務局です。

先日、２４日（木）は投資育成スクール「プロフェッショナル営業マン育成コース第１０期」https://www.sbic-wj.co.jp/allseminar/?seq=3139の第１回目の講義が行われました。

講師は（株）アタックス・セールス・アソシエイツ（http://attax-sales.jp/）のコンサルタント　岩山真子先生です。



本スクールの受講者は６ヶ月間の研修を通じて、プロフェッショナル営業マン=目標予算をあたりまえに達成させる営業マン　となることを目的として学びます。

自分の行動を変えるには相当な負荷がかかります。厳しい研修ではありますが、会社からいただいた貴重な機会ですので、６ヶ月後にはプロフェッショナル営業マンとなれるよう気合いを入れていきましょう。

初回のテーマは「目標予算を達成させる思考と技術」。初回ということで、メモをとる等の６つの研修中のルールを設定しました。これらのルールは「できない理由のないこと」であり、やれば誰にでもできることです。ですが、普段やらないことはなかなか身につきません（習慣化されない）ので、繰り返し行うことで習慣化させていきます。



午後からは「場」を作り現状維持バイアスを外すためのプレゼンワークを実践しました。
「演じられなければ一流の営業マンとはいえない」という先生の言葉もあり、皆さん全力でプレゼン発表されていました。



ワーク後はワーク前に比べて、皆さんがより活発的に行動していたように思われました。

また、ロックＰＤＣＡ（一度立てた計画は達成するまでやりきる）やあるべき姿から逆算して行動する考えを学んだうえで、次の講義までの１ヶ月間における目標予算・中間成果・行動ルールを設定しました。

来週から、毎週金曜日に１週間毎の行動状況を岩山先生と上席者、受講者全員へメールでご報告いただきます。次月、皆さんが目標を達成した状態で参加されることを祈念しております。

岩山先生、受講者の皆様、どうもありがとうございました。

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事業ソリューション部のセミナー事務局です。

昨日 24日は、投資育成セミナー「『高卒採用』強化セミナー」を福岡にて
開催しました。（https://www.sbic-wj.co.jp/training/?seq=3158）

講師は株式会社アッテミー　代表取締役　吉田優子　先生です。


吉田先生は、高卒就職業界のキャリアコンサルタントの第一人者です。
高卒の求人倍率は2.74倍と、ここ数年高まっており、また、大卒の求人
倍率（1.88倍）よりも高くなっています。
そんな中、高卒採用は皆さまのご関心が非常に高いテーマであるという
こともあり、遠方からも含めて多くの方々にご参加いただきました。


まずは、高卒採用の市場状況やルール、実際に高校で行われている
就職指導の現状について解説いただきました。
福岡での開催ということもあり、九州のそれぞれの県の「県外就職率」
についても触れていただきました。

独自ルールも多くある高卒採用において、自社の求める人材に応募して
もらうためには、高校生だけでなく、現場の先生にも、自社の仕事内容や
求める人物像をわかりやすく伝える必要があります。
セミナーでは、実際の求人票で「高校生の目にとまる職種名」の書き方の
ワークを行いました。

また、高校と長期的な関係構築を目指すための学校訪問の戦略についても
解説いただきました。
高校の進路指導の現場にいらっしゃったからこそ、学校側のリアルな視点で
教えていただきました。


当日参加してくださったある方からは、「こんな良いセミナーだとは思って
いなかった」という、事務局としては非常にありがたいお言葉を頂戴しました。

１１月６日（水）には同じ内容で、大阪での開催を予定しています。
（https://www.sbic-wj.co.jp/training/?seq=3159）

セミナーにご参加いただいた皆様、ありがとうございました。

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